Enterprise IT-Spezialist mit agilem Mindset und Hands-On Mentalität und Teil der SYZYGY Group.

Mit mehr als 100 Spezialist:innen entwickeln und betreiben wir maßgeschneiderte Softwarelösungen für große Unternehmen wie Continental, Deutsche Bahn, Porsche, Samsung oder Telefonica (o2).
Wir erstellen individuelle Lösungen, die mitdenken. Dabei sind wir hands-on, tech-hungrig, ein wenig nerdy, kommunikativ und echte Teamplayer.

Aktuell suchen wir (vor Ort in Bad Homburg, hybrid oder remote):

Teamlead Software Development (w/m/d)

Du hast jahrelang selbst entwickelt und weiterhin Bock darauf? Gleichzeitig möchtest Du Führungsverantwortung übernehmen?

Dann bist Du bei uns goldrichtig! Wir, SYZYGY Techsolutions wachsen und suchen Dich als Teamlead (w/m/d) für ein Software Development Team.

• Du führst ein Team aus 4-9 Software-Entwickler:innen und sorgst für dessen Weiterentwicklung sowie den effizienten Einsatz im Projekt
• Du und Dein Team entwickeln in großen IT Projekten moderne Software-Lösungen. Dabei nimmst Du je nach Situation unterschiedliche Rollen ein: Coach, Motivator:in, Sparringspartner:in oder Techlead
• Du übernimmst die technische Hauptverantwortung für die Aufgaben Deines Teams
• Im Team verfolgt Ihr moderne Ansätze, z.B. SOA, serverless, DDD, TDD und Continuous Delivery
• Agilität schreiben wir und Du groß. Ihr arbeitet mit agilen Methoden wie bspw. Scrum
• Kundenanforderungen analysierst Du, schneidest dazu passgenaue Lösungen im Team und setzt diese im Dialog mit der Kundenseite um

• Du hast langjährige Berufserfahrung in der Enterprise Web- und Backend-Entwicklung mit z.B. Java oder .NET sowie Frameworks wie bspw. Spring Boot, .NET Core, Flask sowie React, Angular oder Vue
• Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum bringst Du mit
• Idealerweise hast Du schon Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung
• Als echte:r Macher:in hast Du keine Angst vor Entscheidungen und triffst diese situationsgerecht
• Du hast einen offenen und klaren Kommunikationsstil sowie sehr gute Deutschkenntnisse

• Office, Remote und Workation
  Du hast die Wahl. Mit unserer State-of-the-Art Hardware hast Du volle Flexibilität. Entscheide selbst, ob Du im Office, hybrid oder full remote arbeitest. Sogar temporäres Arbeiten im Ausland ist möglich. 
• Flexible Arbeitszeiten & voller Überstundenausgleich
  Morgens mal später anfangen. Abends mal früher los: Kein Problem, unsere flexiblen Arbeitszeiten machen es möglich. Und sollten doch mal Überstunden anfallen, bekommst Du hierfür den vollen Freizeitausgleich.  
• Urlaub 
  Bei uns gibt es bei Vollzeit 32 freie Tage im Jahr: 30 Tage Jahresurlaub und Heiligabend sowie Silvester sind arbeitsfrei. Zusätzlich gibt es für besondere Anlässe Sonderurlaubstage. 
• Weiterbildung & Trainings
  Nimm an Trainings und Konferenzen teil, um beruflich und persönlich weiter zu wachsen – nutze Dein jährliches Budget und suche Dir selbst aus, welche Option am besten zu Deinen Entwicklungszielen passt.  
• Gehaltspaket 
  Zum Gehalt bekommst Du optional Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge. Außerdem honorieren wir langjährige, engagierte Mitarbeit in Form einer Sonderzahlung und alle können von attraktiven Rabattprogrammen profitieren. Bei full remote bezuschussen wir Deine Internetkosten.